SAMOSIR (HARIANSTAR.COM) – Wakil Bupati (Wabup) Kabupaten Samosir Martua Sitanggang mengapresiasi kegiatan pembinaan dan manajemen kinerja pegawai sebagai evaluasi penilaian kinerja pegawai triwulanan.
Kegiatan yang digelar Dirjen Pembinaan Pengawasan Ketenagakerjaan dan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (Ditjen Binwasnaker-K3) ini berlangsung di Marianna Resort & Convention Tuktuk Siadong, Simanindo, Kamis (27/6/2024).
“Atas nama Pemerintah dan masyarakat Samosir, kami menyampaikan apresiasi dan selamat datang di Samosir Negeri Indah Kepingan Surga, Titik Awal Peradaban Batak”, ujar Martua.
Ia pun menyampaikan harapannya agar kegiatan serupa dari lembaga/kementerian lainnya dapat ditingkatkan pelaksanaanya di Samosir sekaligus sebagai upaya mendukung geliat pariwisata di Danau Toba, yang telah ditetapkan sebagai destinasi wisata super prioritas.
Lanjut Wabup yang berharap dukungan dari Kemnaker untuk peningkatan kualitas sumber daya tenaga kerja di Samosir, seperti peningkatan pelatihan berbasis kompetensi di bidang pariwisata, UMKM, pengolahan hasil pertanian, teknik perbengkelan, industri kreatif dan lainnya.
Sekretaris Ditjen Binwasnaker-K3 Sunardi Manampiar Sinaga menyampaikan pembinaan dan manajemen kinerja pegawai Dirjen Pembinaan Pengawasan Ketenagakerjaan dan Keselamatan dan Kesehatan Kerja adalah evaluasi melakukan revieu yang relevan terhadap perilaku serta mengukur kinerja berdasarkan tugas dan fungsinya.
Sunardi menjelaskan, evaluasi kinerja pegawai sebagai proses dimana Pejabat Penilai Kinerja mereviu keseluruhan hasil kerja dan perilaku kerja Pegawai selama waktu tertentu.
Sebelumnya, panitia pelaksana kegiatan Ambar Adyaningrum melaporkan, peserta diikuti sebanyak 60 orang pegawai dilingkungan Dirjen Binwasnaker juga K3 Kementerian Tenaga Kerja RI, yang berlangsung sejak tanggal 26 sampai 29 Juni 2024, dengan narasumber Eka R.D Situmorang, dari Badan Kepegawaian Nasional.(JBR)
